一、公司介紹
京東方科技集團股份有限公司（BOE）創(chuàng)立于1993年4月，是一家物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、產(chǎn)品與服務(wù)提供商，核心業(yè)務(wù)包括顯示器件、智慧系統(tǒng)、健康服務(wù)。產(chǎn)品廣泛應用于手機、平板電腦、筆記本電腦、顯示器、電視、車載、數(shù)字信息顯示、健康醫(yī)療、金融應用、可穿戴設(shè)備等領(lǐng)域。
BOE（京東方）堅持“技術(shù)領(lǐng)先、全球首發(fā)、價值共創(chuàng)”的創(chuàng)新理念，已躋身半導體領(lǐng)域全球第二大創(chuàng)新公司。此外，BOE（京東方）智能手機液晶顯示屏、平板電腦顯示屏出貨量市占率位列全球第一，顯示器顯示屏和電視顯示屏市占率全球第二。
福州京東方光電科技有限公司（以下簡稱“福州京東方”）是京東方科技集團的下屬子公司，成立于2015年5月13日，建筑面積約98萬m2，擁有一條自主知識產(chǎn)權(quán)的TFT-LCD 8.5代線，是全球LCD領(lǐng)域最具技術(shù)水平的產(chǎn)線，該生產(chǎn)線總投資人民幣300億元。公司將采用自主研發(fā)的MMG（Multi Model Group）技術(shù)，并導入智能工廠理念，利用現(xiàn)代化技術(shù)實現(xiàn)辦公、管理及生產(chǎn)自動化，全面提升企業(yè)綜合實力和行業(yè)競爭力。
福州京東方是集團在東南地區(qū)布局的重要舉措，公司的建設(shè)將產(chǎn)生強大集聚效應，在福州形成完善的產(chǎn)業(yè)鏈集群，推動和改善東南沿海地區(qū)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟氣候，打造東南沿海電視及顯示器件的產(chǎn)業(yè)基地。
福州京東方，一個全新、強大的公司平臺，給予你最大的機遇和發(fā)展空間！
二、招聘崗位：助理工程師、產(chǎn)線技工
設(shè)備技術(shù)類：1.通過Touch Panel監(jiān)控自動化設(shè)備運行；2.設(shè)備參數(shù)及故障的檢測與維修；
生產(chǎn)技術(shù)類：1.不良產(chǎn)品原因分析及維修；2.協(xié)助工程師開展生產(chǎn)類工作；
品質(zhì)檢測類：1.產(chǎn)品質(zhì)量檢測；2.生產(chǎn)過程品質(zhì)保證，及產(chǎn)品最終出貨定級；
物流管理類：1.成品出貨與入庫信息管理；2.物流倉儲管理及庫房管理；
數(shù)據(jù)統(tǒng)計類：1.通過Excel等辦公軟件對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、整理，并進行數(shù)據(jù)更新、分析。
三、任職條件
1.大、中專（高中）學歷，男女不限，18-25周歲；
2.專業(yè)不限，理工類專業(yè)優(yōu)先；
3.身體健康，能適應倒班，可適應穿無塵服，無色盲、色弱；
4.吃苦耐勞，學習能力強；
5.善于溝通，具有良好的團隊合作精神；
6.有籃球、足球、羽毛球、音樂、舞蹈等文體特長優(yōu)先；
7.上班時間：上4休2、上6休2兩種上班模式，兩班倒。
四、薪資福利
1.薪資待遇：綜合工資=基本工資+加班工資+倒班津貼+其他津貼，綜合工資2500-4000元/月；工資100%發(fā)放；年底發(fā)放年終獎；每年調(diào)薪；
2.五險一金：根據(jù)國家標準上繳五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金；另外公司提供商業(yè)保險、企業(yè)年金；
3.餐飲條件：免費提供三頓工作套餐，每日餐標21.5元，除套餐外，有精品菜、水餃、面條、炒飯、蓋澆飯、麻辣燙等可供選擇；
4.住宿條件：4人間，配有全自動洗衣機、空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間、電視機、衣柜等設(shè)施，并有完善的生活區(qū)物業(yè)管理；
5.生活條件：公司擁有完善的職工生活區(qū)，配有超市、食堂、籃球場、足球場、羽毛球場、臺球室、乒乓球室、健身房、員工活動中心等活動設(shè)施；
6.休假制度：根據(jù)工作年限享有不同天數(shù)的帶薪年休假以及集團獎勵年假，依法享受婚假、喪假、產(chǎn)假等，部分法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費及節(jié)日禮品，生日賀金、結(jié)婚賀金、喪葬慰問金，免費班車、免費發(fā)工作服、工作鞋；
7.文化生活：公司定期組織文體活動、聚餐、聯(lián)歡等集體活動。
五、職業(yè)發(fā)展
（一）技術(shù)通道：
1、初級工→中級工→高級工→技師→中級技師→高級技師→
2、助理工程師→工程師→中級工程師→高級工程師→
（二）管理通道：
組長→班長→科長→部長→